მიმოხილვა საგადასახადო მკურნალობის თანამშრომელი საფონდო შესყიდვების გეგმები
თანამშრომელი საფონდო შესყიდვის გეგმა (ESPP) არის ტიპის fringe სასარგებლოდ შესთავაზა თანამშრომლებს ბიზნესის. გეგმის მიხედვით, ბიზნესმენს მის თანამშრომლებს საშუალება ეძლევათ შეიძინონ კომპანიის აქციები საგადასახადო გამოქვითვების გადახდის შემდეგ. გეგმაში შეიძლება მიუთითოთ, რომ ფასიანი თანამშრომლების რაოდენობა ერთ აქციაზე ნაკლებია, ვიდრე საფონდო სამართლიანი საბაზრო ღირებულება. კვალიფიციური ESPP გეგმა (ანუ, რომელიც აკმაყოფილებს შიდა წესდების კოდექსის 423-ე ნაწილის მიხედვით განსაზღვრულ ყველა წესს), შესაძლებელია შეთავაზებული ფასის 15% -მდე ფასდაკლება.
ESPPs გადის ოთხ ეტაპზე: გრანტი, სთავაზობს პერიოდს, გადაცემას, განლაგებას.
გრანტის ფაზა
დამქირავებელი თავის თანამშრომლებს ანიჭებს დამქირავებლის კომპანიაში (ან მშობელ კომპანიას) წინასწარ განსაზღვრული ფასის შეძენის შესაძლებლობას.
შეთავაზების პერიოდი
სადღესასწაულო პერიოდი არის დრო, რომლის დროსაც თანამშრომლები დაგროვებენ კომპანიის საფონდო შესყიდვის მომავალი შესყიდვისთვის. თანამშრომლები აირჩიონ პროცენტული ან ფიქსირებული დოლარი, რომელიც გამოირიცხება თითოეული მათგანისგან. ეს სახელფასო გამოქვითვა ხდება საგადასახადო საფუძველზე. ეს იმას ნიშნავს, რომ მოგების გადასახადი და FICA გადასახადები უკვე გადაიხადა თქვენი თანხის გადახდამდე, სანამ ESPP- ის შესყიდვაზე თანხა განისაზღვრება.
გადარიცხვა ეტაპი
დამქირავებელმა შეისყიდა ყველა ფული, რომელიც გადაირიცხა და ფულს ყიდულობს კომპანიის აქციების აქციების შესაძენად.
ESPP გეგმის ადმინისტრირების ფასიანი ქაღალდები შეისყიდის კომპანიის აქციების აქციებს და მონაწილეობას იღებენ მონაწილეთათვის.
ნებისმიერი ნაღდი, რომელიც არ არის გამოყენებული მარაგზე, უბრუნდება დასაქმებულს.
აქციების საკუთრებაში გადაცემის პარალელურად, კომპანია თანამშრომლებს აგზავნის დოკუმენტებს. კომპანია აგზავნის ფორმა 3922, ერთი ასლი თანამშრომელი და მეორე ასლი IRS- ს, აწვდის ინფორმაციას აქციების გადაცემის შესახებ.
ESPP- ის საბროკერო კომპანია ასევე შემოგთავაზებთ სავაჭრო დასტურს.
კომპანია ქმნის თანამშრომელთა საბროკერო ანგარიშებს და ESPP- ზე შესყიდული აქციების შესანახად იქება.
აქ არ არის საგადასახადო ზეგავლენა, როდესაც აქციები შეძენილია და გადმოგეცემა. მომავალში საგადასახადო ზეგავლენა იქნება, როდესაც ESPP აქციების გაყიდვა ან სხვაგვარად განკარგვა.
განლაგების ფაზა
აქციების შემდეგ გადაეცემათ თქვენი სახელი, თქვენ თავისუფლად შეგიძლიათ გააკეთოთ ისინი, როგორც თქვენ გთხოვთ. თქვენ შეიძლება გაყიდოთ, ვაჭრობა, გაცვლა, გადაცემა ან მისცეს მათ. ESPP აქციების განთავსება იწვევს საგადასახადო ზემოქმედებებს.
საგადასახადო ზემოქმედება დამოკიდებულია სამ ფაქტორზე:
- რამდენი ხნის განმავლობაში ფლობდა პირს
- გაყიდვის ფასი
- რამდენი აქცია გაიყიდება
უკანასკნელი ორი ფაქტორი განსაზღვრავს იმ თანხის ოდენობას, რომლის მიხედვითაც პირი იკავებს საფონდო გაყიდვას. აქციების რაოდენობის მიხედვით გამრავლების ფასი გაიყიდა გაყიდვების ტრანზაქციის მთლიანი თანხების გაყიდვით. ფასების ასევე ფასების გაცემას კომპენსაციის შემოსავლის გაანგარიშება, რომელიც ქვემოთ განვიხილავთ.
რამდენი ხნის განმავლობაში ფლობდა პირს აქციები განსაზღვრავს გაყიდვების გარიგების კატეგორიას. როგორ ხდება გარიგება კატეგორიულად განისაზღვრება საგადასახადო მკურნალობაზე.
არსებობს ორი ჩატარების პერიოდი:
- გრანტის თარიღიდან დღემდე გაიყიდება
- გაცემის თარიღიდან დღემდე
ჰოლდინგის პერიოდები განსაზღვრავს რა შემოსავლის მიღებას და დაბეგვრას
ESPP აქციების გაყიდვა ორჯერ არის კლასიფიცირებული. ჩვენ კატეგორიას ვგულისხმობთ ESPP აქციების თითოეული გაყიდვისას, როგორც საკვალიფიკაციო ან არამომგებიანი; და როგორც მოკლევადიანი ან გრძელვადიანი მოგება.
საკვალიფიკაციო განწყობა არის ESPP- ის აქციების მფლობელობის ნებისმიერი გაყიდვა ან გადაცემა, მას შემდეგ,
- გადაცემის თარიღიდან ერთი წლის შემდეგ
- თარიღის შემდეგ, ორი წლის შემდეგ, პარამეტრების მინიჭება.
(გადაცემის თარიღი მოცემულია 3922-ის ფორმაში, გრანტის თარიღი, ფორმა 3922-
არამომგებიანი განწყობა არის ESPP- ის აქციების მფლობელობის ნებისმიერი გაყიდვა ან გადაცემა, რომლებიც არ აკმაყოფილებენ ზემოთხსენებულ საკვალიფიკაციო კრიტერიუმებს. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, არამომგებიანი განზრახვები არიან ESPP- ის აქციების გაყიდვები, რომლებიც მოხდება საანგარიშო თარიღის ან მისი მიღებიდან ერთი წლის შემდეგ და საანგარიშო თარიღის მიღებიდან ორი წლის შემდეგ.
გრძელვადიანი გაყიდვა არის ნებისმიერი გასაყიდად, სადაც პირს ფლობდა საფონდო ერთ წელზე მეტი ვადით. (საფონდო გრძელვადიანი ან მოკლევადიანი განსაზღვრის ჩატარების ვადის ამოწურვის დღიდან იწყება და გაყიდვის თარიღის დასრულების დღიდან). [2]
მოკლევადიანი გაყიდვა არის ნებისმიერი გასაყიდად, სადაც პირს ფლობდა საფონდო ერთი წლით ან ნაკლები.
ჩვენ შეგვიძლია გამოვხატოთ ეს ჰოლდინგი პერიოდები მათემატიკის მოკლე ხელის გამოყენებით:
შესარჩევი განყოფილება, თუ | გაყიდვის თარიღი> გადაცემის თარიღიდან 1 წლის შემდეგ გაყიდვის თარიღი> საგრანტო თარიღიდან 2 წლის შემდეგ |
თუ არა საკვალიფიკაციო არსი | გამოშვების თარიღი ≤ 1 წელი ტრანსფერი თარიღის შემდეგ გამოშვების თარიღი ≤ 2 წლის გასვლის შემდეგ |
გრძელვადიანი განაკვეთები ვრცელდება კაპიტალური მოგების შემთხვევაში | გაყიდვის თარიღი> 1 წელი + 1 დღიდან გადაცემადან |
ჩვეულებრივი განაკვეთები ვრცელდება მოკლევადიანი კაპიტალის მოგების შემთხვევაში | გამოშვების თარიღი ≤ 1 წლის გადაცემის თარიღის შემდეგ |
კაპიტალის მოგების შემოსავლისგან კომპენსაციის შემოსავლის განცალკევება
ახლა მოდით დავსვათ ამბავი ჯერჯერობით და ვნახოთ, სად მიდის საგადასახადო მკურნალობის თვალსაზრისით. თანამშრომელი მუშაობს კომპანიისთვის. კომპანიამ შექმნა ESPP. დასაქმებულს ჰქონდა ყოველ გადასახადიდან გამოქვითული ფულის გამოქვითვა (გადასახადების შემდეგ) და ფული გამოყენებული იყო აქციების შესაძენად კომპანიის აქციაში. ახლა თანამშრომელი ყიდის გაყიდვაში.
ამ ეტაპზე ამბავი, ჩვენ უნდა გარკვეული განსხვავებები. იყიდა თუ არა დასაქმებულმა ბანკომატი? ეს ფასდაკლება აიყვანეს კომპენსაციის სახით, როდესაც აქციების გაყიდვა ხდება. დანარჩენი აქციების ღირებულების ზრდა (ან შემცირება) კაპიტალური მოგების შემოსავალია. ეს მთელ რიგ გავლენას ახდენს. ახლა ჩვენ ვაპირებთ ფოკუსირება მხოლოდ ერთი ასპექტი: ეს არის, თუ როგორ გავზომოთ კომპენსაციის შემოსავალი.
აი რას ვგულისხმობ: მოდით ვთქვათ, რომ ჩვენი კლიენტი იძენს XYZ- ის აქციების 1 წილს $ 85. იმ დღეს, XYZ საფონდო იყო $ 100 ერთ აქციაზე. დასაქმებულს 15% -იანი ფასდაკლებით ყიდდა. ახლა ის XYZ- ის 1 წილს 125 დოლარად ყიდის. საერთო ჯამში, ჩვენი კლიენტი ამ ინვესტიციებზე 40 დოლარს გამოიმუშავებს: 125 დოლარად გაიყიდა მინიმუმ მინიმუმ 85 დოლარი, რომელიც მარაგისთვის იყო გადახდილი. ის, რასაც ახლა ვაკეთებთ, გამოყოფილია $ 40 შემოსავლის ორ კომპონენტად: კომპენსაციის შემოსავალი და კაპიტალური მოგება.
როგორ ხდება კომპენსაციის შემოსავალი? ჩვენ გვაქვს სამი ფორმულა. ეს უნდა იცოდეთ? დიახ და აქ რატომ. მე ვნახე საბროკერო სახლები ფორმა 1099-B ფორმაზე არასწორი ფორმის შესახებ. ზოგჯერ ისინი იღებენ უფლებას. ზოგჯერ ისინი არასწორად მიდიან. თუ იცით კომპენსაციის შემოსავალი, მაშინ შეგიძლიათ მიიღოთ საფუძვლიანი ზუსტი გაანგარიშება. და მაშინ თქვენ უნდა პოზიცია დააყენოს უფლება ნომრები თქვენი საგადასახადო დაბრუნება.
კომპენსაციის შემოსავლის გაზომვისთვის სამი ფორმულაა. რომელი ფორმულები ვიყენებთ დამოკიდებულია იმაზე, რამდენად არის საკმარისი კვალიფიკაცია ან არამატერიალური განწყობა.
საკვალიფიკაციო განკარგულებებისთვის, კომპენსაციის შემოსავალი დაბალია:
ა) აქციის სამართლიანი საბაზრო ღირებულება, მინიჭებული პარამეტრის მინიჭების თარიღისთვის.
ბ) სამართლიანი საბაზრო ღირებულება, რომელიც გაიყიდა საფონდო პერიოდში, მინუს ფასისთვის გადახდილი ფასი.
არამომგებიანი dispositions, კომპენსაციის შემოსავალი:
C. საფონდო ბაზრის სამართლიანი ღირებულების თარიღისთვის გამოყენებული ვარიანტი, მინუს ფასისთვის გადახდილი ფასი.
საბედნიეროდ, ჩვენ არ უნდა წავიდეს თხრა ამ ინფორმაციას. ამ მონაცემების უმრავლესობა იხილავს ფორმა 3922. დამსაქმებლები ამ ფორმას ამზადებენ და მის თანამშრომლებს გასცემენ, როდესაც საფონდო გადადის თანამშრომლის საფონდო შესყიდვების გეგმაში.
რა ინფორმაცია არ არის ნაპოვნი 3922 ფორმაში? სამართლიანი საბაზრო ღირებულება თარიღი კლიენტმა გაიყიდა საფონდო. ეს იმიტომ ხდება, რომ ფორმა 3922 მომზადებულია და გაცემულია ESPP- ის აქციების გადანაწილებაზე დასაქმებულზე, რაც საჭიროა B- ის ფორმულაზე. საბალანსო ღირებულების ფასიანი საბაზრო ღირებულება აპირებს ფორმა 1099-B- ს საბროკეროდან გამოჩნდეს.
ასე რომ, ეს კარგი დროა გაეცნოს ამ ფორმას.
მუშაობის ფორმა 3922
ფორმა 3922 სახელწოდებით, "სადეპოზიტო სერტიფიკატის შეძენა" 423 (გ) ქვეპუნქტის შესაბამისად. "
კომპანიები გამოაგზავნიან ფორმა 3922 თანამშრომლებს, რომლებიც დეტალურადაა აღწერილი თანამშრომლის საფონდო შესყიდვის გეგმის ქვეშ მყოფი საფონდო გადაცემის შესახებ. ფორმა 3922 შეიცავს მონაცემების უმრავლესობას ESPP აქციების შესახებ ნებისმიერი გათვლებით.
ფორმა 3922 შეიცავს შემდეგ მონაცემებს:
ყუთი 1 | თარიღი ვარიანტი მინიჭებული |
ყუთი 2 | თარიღი ვარიანტი განხორციელდა |
ყუთი 3 | სამართლიანი საბაზრო ღირებულება თითო აქციაზე გრანტის თარიღიდან |
ყუთი 4 | სამართლიანი საბაზრო ღირებულება თითო აქციაზე სწავლის თარიღზე |
ყუთი 5 | სავარჯიშო ფასი ერთ აქციაზე |
ყუთი 6 | გადაცემული აქციების რაოდენობა |
ყუთი 7 | გადაეცემა თარიღი იურიდიული ტიპ |
ყუთი 8 | სავარჯიშო ფასი ერთ აქციაზე განისაზღვრება, თუ ვარიანტი განხორციელდა ყუთში 1 (გრანტის თარიღი) |
ფორმა 3922 აქვს ინფორმაცია, რომ ჩვენ უნდა გამოვთვალოთ პირის კომპენსაციის შემოსავლები, საფუძვლები და საკვალიფიკაციო პერიოდი ESPP აქციების დროს. მე მოგცემთ შესაბამის მათემატს ამ გათვლებით. ერთადერთი ნაწილი, რომელსაც ფორმა 3922 არ გააჩნია, არის ESPP აქციების გაყიდვის ფასი.
შემოგთავაზებთ მათემატიკურ ფორმას აქ. შემდეგ ჩვენ დეტალებსა და შედეგებზე ლაპარაკობენ.
ძირითადი ESPP მათემატიკის ფორმა 3922 გამოყენებით | |
ჰოლდინგის პერიოდის გათვლები | |
ESPP აქციების თარიღია არა-შესარჩევი კვალიფიკაციისაგან | (ყუთი 7) + 1 წელი (ყუთი 1) + 2 წელი (რომელი თარიღი მოგვიანებით) |
ESPP აქციების თარიღის შეცვლა გრძელვადიანიდან გრძელვადიანი შემოსავლებიდან | (ყუთი 7) + 1 წელი + 1 დღე |
3 სხვადასხვა კომპენსაციის შემოსავლის გათვლები | |
კომპენსაციის შემოსავალი შესარჩევი განლაგების შესახებ, ქვედა: | (ყუთი 3) - (ყუთი 5) * (ყუთი 6) |
ან: | ((FMV ერთ აქციაზე განლაგებაზე) - (ყუთი 5)) * (ყუთი 6) |
კომპენსაციის შემოსავალი არამომგებიანი განწყობის შესახებ | ((ყუთი 4) - (ყუთი 5)) * (ყუთი 6) |
საფუძველი | ((ყუთი 5) * (ყუთი 6)) + კომპენსაციის შემოსავალი + საკომისიო და საკომისიო ყიდვა-გაყიდვა |
საგადასახადო ზემოქმედების შესარჩევად
თუ თანამშრომელი შეიძინა აქციების საფონდო ფასდაკლება, მაშინ ჩვენ გავზომოთ რამდენად კომპენსაციის შემოსავალი.
ჩვენ გამოვთვალოთ კომპენსაცია შემოსავლებიდან A და B განტოლებების გამოყენებით. რომელი პასუხია დაბალია კომპენსაციის შემოსავლის ოდენობა. კომპენსაციის შემოსავალი იბეგრება ჩვეულებრივი საგადასახადო განაკვეთით, რომელიც ამჟამად 10% -დან 39.6% -მდეა.
შემდეგ ჩვენ გავზომოთ კაპიტალის მოგება ან ზარალი. მოგება არის განსხვავება იმ შემოსავლებსა შორის, რომელიც შენს აქციებს ყიდულობ და საფონდო ბირჟაზე. საფუძველია თავდაპირველად გადახდილი თანხა (ვარიანტის ფასი), ასევე კომპენსაციის შემოსავლისა და საკომისიო და საკომისიო გაყიდვის საფასური. სხვა სიტყვებით,
- მთლიანი თანხა - ვარიანტი ფასი - კომპენსაციის შემოსავალი - კომისიები და მოსაკრებლები = კაპიტალის მოგება ან ზარალი
იმ შემთხვევაში, თუ თანამშრომელი გადაიხადა სრული ფასი საფონდო, ჩვენ გავზომოთ მოგება ან ზარალი. არ არსებობს კომპენსაციის შემოსავალი, რადგან თანამშრომელს არ ჰქონდა ფასდაკლება ფასზე. ჩვენ გამოვთვალეთ მოგება ან ზარალი ზემოთ. მაგრამ, რამდენადაც კომპენსაციის შემოსავალი ნულოვანია, ფორმულა ამარტივებს მთლიანი შემოსავლების - ვარიანტის ფასს - კომისიებს.
გრძელვადიანი შენატანების მოგება იბეგრება სპეციალური გრძელვადიანი კაპიტალური შემოსავლებით 0%, 15% ან 20% საგადასახადო განაკვეთით. შემოსავლები ასევე შეიძლება იყოს 3.9% surtax- ის საინვესტიციო შემოსავლის შესახებ.
საგადასახადო ზემოქმედება არასასოფლო საკვალიფიკაციო პოზიციებზე
თუ თანამშრომელი შეიძინა აქციების საფონდო ფასდაკლება, მაშინ ჩვენ გავზომოთ რამდენად კომპენსაციის შემოსავალი.
ჩვენ გამოვთვალოთ კომპენსაციის შემოსავალი, განტოლების C- ზე ზემოთ. კომპენსაციის შემოსავალი იბეგრება ჩვეულებრივი საგადასახადო განაკვეთით, რომელიც ამჟამად 10% -დან 39.6% -მდეა.
შემდეგ ჩვენ გავზომოთ კაპიტალის მოგება ან ზარალი. მოგება არის განსხვავება იმ შემოსავლებსა შორის, რომელიც შენს აქციებს ყიდულობ და საფონდო ბირჟაზე. საფუძველია თავდაპირველად გადახდილი თანხა (ვარიანტის ფასი), ასევე კომპენსაციის შემოსავლისა და საკომისიო და საკომისიო გაყიდვის საფასური. სხვა სიტყვებით,
- მთლიანი თანხა - ვარიანტი ფასი - კომპენსაციის შემოსავალი - კომისიები და მოსაკრებლები = კაპიტალის მოგება ან ზარალი
რა კომპენსაცია შემოსავალი ნიშნავს
ESPP აქციების ღირებულების ზრდა გამოყოფილია კომპენსაციის შემოსავალსა და კაპიტალზე.
კომპენსაციის შემოსავალი იბეგრება ჩვეულებრივი საშემოსავლო გადასახადის განაკვეთით, რომელიც ამჟამად 10% -დან 39.6% -მდეა. კომპენსაციის შემოსავალი დაემატება თქვენს ხელფასს და იტყობინება ფორმა W-2. კომპენსაციის შემოსავალი ექვემდებარება ფედერალური საშემოსავლო გადასახადი (და ნებისმიერი სახელმწიფო საშემოსავლო გადასახადი). კომპენსაციის შემოსავალი არ ექვემდებარება სოციალური დაცვისა და მკურნალის გადასახადებს ("ფიკა"). კომპენსაციის შემოსავალი შედის ფორმა W-2- ის 1-ე ბლანკში დაფიქსირებულ ხელფასებში. კომპენსაციის შემოსავალი არ შედის ყუთში 3 ან საფასური 5 ხელფასის ოდენობით.
მოდით შევხედოთ იმავე საგადასახადო მოპყრობის პროცედურის პერსპექტივას. წინა პუნქტი გვეუბნება, როგორ ხდება კომპენსაცია კონცეპტუალურ რეჟიმში. აი, როგორ ასრულებს რეალურ ცხოვრებაში. თქვენ ESPP აქციების გაყიდვას აპირებთ. თქვენ შეხვალთ თქვენს საბროკერო ვებ გვერდზე, და განათავსეთ გაყიდვის მიზნით. საბროკერო ახორციელებს გარიგებას, გააქვს ზოგიერთი თქვენი აქციები ფულადი სახსრებით. საბროკერო და თქვენი დამქირავებელი თანამშრომლობენ ანგარიშგების მხარეზე. მათი ბუღალტერები გარკვეულ მათემატიკას აკეთებენ. ისინი ახლა იციან ყველა საჭირო მონაცემზე: თქვენი გაყიდვის ფასი, თქვენი კომპენსაციის შემოსავალი, თქვენი ოფციის ღირებულება, თქვენი საფუძველი, თქვენი ჩატარების პერიოდი, და თუ გარიგება არის საკვალიფიკაციო ან არამომგებიანი და მოკლევადიანი ან გრძელვადიანი. ბუღალტერები მიიღებენ მუშაობას და გაერკვნენ. თქვენს საბროკერო ანგარიშზე ნაღდი ფული გაქვთ. და თქვენი შემოსავლის რამდენიმე შემოსავალი შედის. (მაგრამ თქვენი paycheck არ მიდის, გახსოვდეთ, თქვენ უკვე გაქვთ ნაღდი ფული თქვენს საბროკერო ანგარიშზე). ამიტომ საანგარიშო მიზნებისათვის ეს თანხა დაემატება თქვენს ხელფასს. და საანგარიშო მიზნებისათვის, საბროკერო იტყობინება გარიგება და შემოსავალი ფორმა 1099-B. ასე რომ, წლის ბოლოს, თქვენ უნდა მოვიტანოთ ეს ორი ანგარიში ერთად, რათა შემოსავლები დაიბრუნოს მხოლოდ ერთხელ და სწორი გზით.
მიღება ESPPs გადატანა საგადასახადო დაბრუნება
პირველ რიგში, გაანგარიშება კომპენსაციის შემოსავალი ნულიდან, რომელიც იყენებს საბროკერო განცხადებებს და საგადასახადო დოკუმენტებს კლიენტს. შეადარეთ თქვენი გაანგარიშება, თუ რა ფორმით გამოჩნდება ფორმა W-2.
მეორე, გაანგარიშება საფუძველზე, ასევე ნულიდან. გამოითვალეთ ორიგინალური საფუძველი (რა კლიენტი იხდის საფონდო). შემდეგ მორგებული საფუძველი კომპენსაციის შემოსავლით დაემატა (და, რა თქმა უნდა, საბროკერო კომისიები).
შეადარეთ ეს ფორმა მოღვაწეები იმ ფორმებს, რომლებიც გამოჩნდება ფორმა 1099-B და ნებისმიერი მხარდამჭერი საბროკერო განცხადებებით. თუ ფორმა 1099-B აჩვენებს მხოლოდ "თავდაპირველ" ბაზას, მაშინ შეიტანეთ განსხვავება ფორმა 8949- ის კორექტირების სვეტში. თუ 1099-B გვიჩვენებს ჭეშმარიტ და სწორ საფუძველს კომპენსაციის შემოსავლისთვის მორგებული, მაშინ არ საჭიროებს რეგულირება.
სასაცილო ისტორია. წელს დავინახე, რომ ერთი ბროკერი 1099-ბზე ორი ტრანზაქცია იყო. თითოეული აჩვენა საფუძველი. პირველი ტრანზაქცია ჰქონდა "თავდაპირველი" საფუძველს (რომელიც საჭიროა კომპენსაციის შემოსავლისთვის მორგებული). და მეორე გარიგება ჰქონდა ჭეშმარიტ და სწორ საფუძველს (რაც არ საჭიროებს კორექტირებას).
ESPP- ის პროგრამაში მონაწილეობს თქვენი და თქვენი ბუღალტრის მნიშვნელოვანი ადმინისტრაციული მოვალეობები. ეს არის თქვენი საუკეთესო ინტერესი თქვენს ESPP დოკუმენტებზე, ასე რომ თქვენ და თქვენს ბუღალტერს შეუძლია დარწმუნდეთ, რომ ციფრები ზუსტად არის მითითებული.